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财政部北京监管局:新征程上谱写财政监管事业高质量发展新篇章

时间:2022-01-18 文章来源:财政部 作者:佚名

  2021年12月30日来源:财政部北京监管局

  在“十四五”规划实施的开局之年,在迈向第二个百年奋斗目标的新征程上,北京监管局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强党的政治建设,立足首都特色,深化职能转型,积极推动财政监管事业高质量发展,在新征程上奋力谱写新篇章。

  一、以党的政治建设为统领,在机关党的建设上取得新进展

  一是强化政治机关意识,责任感使命感进一步增强。扎实推进党史学习教育,第一时间成立党史学习教育领导小组,印发实施方案,精心组织党史学习教育和庆祝建党100周年系列活动,从百年党史中汲取奋进力量,增强党员干部的政治责任感和历史使命感。二是加强思想理论武装,政治“三力”进一步提升。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神。局党组充分发挥领学促学作用,加强党员干部教育培训,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。三是提高党建工作质量,党组织凝聚力向心力进一步增强。严格落实管党治党责任,细化了局党组、机关党委和支部层面7个责任清单;高质量召开民主生活会、支部组织生活会,严格落实“三会一课”、局党组成员双重组织生活制度和对口联系党支部制度;深化支部标准化规范化建设;积极推进党建与业务工作深度融合,对外与部办公厅、预算单位等开展联建联创活动;对内树立一切工作到支部的鲜明导向,在预决算公开等检查中成立临时党支部,充分发挥支部战斗堡垒作用。

  二、以推进办实事活动为重点,在为民服务上展现新担当

  一是在财政监管工作中坚定为民担当。明确了14项“我为群众办实事”重点任务,坚持以人民为中心的发展思想,聚焦教育、社保、就业等民生领域,解决急难愁盼问题;优化退税审核等工作方式,开展涉企收费检查等,深化放管服、促进企业发展;立足新发展理念,助力北京国际科创中心建设、推进科研体制机制改革等。二是在服务代表委员工作中感悟为民情怀。深刻认识到认真履行服务全国两会代表委员职责,是回应民生关切和人民呼声的重要方式。以高度的政治责任感、扎实的工作作风,完成代表委员的沟通服务工作,虚心听取代表委员的意见建议,协助解决遇到的困惑问题,积极邀请代表委员参加专项调研等预算监管工作,受到普遍好评。三是在志愿服务中践行为民初心。结合党员到社区“双报到”,推动在职党员参与疫情防控、环境整治、社区治理等工作,了解民生需求、解决民生困难。如与街道共同开展垃圾分类一周年主题宣传活动、参加垃圾桶值守、社区环境整治、早高峰时段重点路口值勤等工作,在为民服务中践行初心使命。

  三、以深化职能转型为动力,在推进属地监管上取得新成效

  一是把握预算监管特征,建立闭环预算监控体系。针对在京中央基层预算单位多、监管任务重的难题,重新摸清预算单位底数,实行分级分类管理。按照建立现代财税体制的改革方向,形成相对完整的预算监管链条,构建了预算编制审核、预算执行监控、决算审核分析等前后衔接、相互支撑、有效利用、循环递进的闭环管理体系。2021年完成预算编制审核、动态监控、养老保险清算审核、决算审核等工作。二是立足首都特色,确保重大财税政策有效落实。从服务首都改革发展稳定大局出发,坚持“首善标准”,充分发挥就地就近优势,在贯彻决策部署、推动政策落地、防范系统性风险等方面深耕拓维,充分发挥“探头”、“哨兵”作用,抓细抓实地方财政运行监控工作、地方债务监管、直达资金监管、转移支付资金监管、绩效评价等工作,推进重大财税政策落实落地。三是探索规律特点,深化财会监督工作。对重点行业的上市公司开展监管,积极探索标杆监管法,关注问题多发易发、企业反映强烈的行业领域,深入查找问题线索,细化剖析典型案例,分析政策落地执行中的问题与障碍,提出规范管理建议,做到“对症下药”和“标本兼治”。深入开展会计信息质量检查,维护财经纪律;强化金融监管,助力国有金融资本管理改革落地生效。

  四、以干部队伍建设为保障,在干事创业上呈现新风貌

  一是加强领导班子建设,发挥“头雁”作用。提高局党组工作的规范化、科学化、制度化水平,如修订了民主生活会制度、中心组学习制度等。严格落实“三重一大”集体决策制度,严格执行民主集中制、重大事项请示报告制度。持续改进调研作风,带头深入一线调查研究。二是加强人才培养建设,打造“硬核”队伍。认真贯彻党的组织路线,坚持正确的选人用人导向。组织多形式、多渠道、多层次的学习培训。搭建青年成长平台,支持人才培养选拔工作,先后有12名青年干部入选全国高端会计人才培养工程、财会监督检查人才素质提升工程、财政人才库、对外财经人才库等。三是搭建职工融合平台,营造“温暖”集体。将严管与厚爱相结合,充分发挥青工委、工会、妇委会的作用,在青年节、妇女节、建军节送上节日祝福和慰问,在干部退休等时间节点,举办欢送活动。此外,改造职工之家,设立固定工会活动日,组织开展健步走、乒乓球比赛,参加文艺汇演,在财政部广播操比赛中取得第一名的成绩。

  五、以制度机制建设为基础,在高效管理运转上打开新局面

  一是织密制度建设“防护网”。立足财政监管新职能、新使命,着力构建以制度管权管人管事的长效机制,通过规章制度推动财政监管工作高质量发展。2021年结合我局实际,采取逐一“过筛子”的方式,“增、改、废”并举,制定修订了40余项制度,涉及党建纪检、综合管理、监管业务、后勤服务等多个方面。二是筑牢内控建设“隔离墙”。组织全局认真梳理业务中存在的风险点,先后开展业务自查、风险排查和内控检查,加强对审核审批、监督检查等要害环节、重点领域和关键岗位的风险防控,推动内控建设走深走实。三是打造信息调研“助推器”。进一步改进和加强信息调研工作,建立定期研究选题机制、考核激励机制等,破解动力不足、精力不够、题材不多、质量不高的难题,充分发挥参谋助手作用,服务财政中心工作。

  


原文链接:http://bj.mof.gov.cn/caizhengjiancha/202112/t20211228_3778504.htm
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