2月2日，辽宁省精神卫生中心召开2020年度中层干部述职大会。按照疫情防控要求，本次会议采取“线上线下”相结合的方式。院党政领导班子成员、各科室的主要负责人参加了现场会议，其他干部员工通过网络平台收看述职直播。

　　会上，40名中层干部汇报了43个科室的工作情况。各位中层干部紧紧围绕科室党风廉政建设、重点工作完成情况、存在的问题与改进以及2021年的工作计划等方面进行述职。

　　党委书记段颖在总结讲话时指出，2020年是极不平凡的一年，面对新冠疫情的挑战，全院上下众志成城，共克时艰，把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，精准施策，科学防治，以责任和担当筑起了疫情防控的“铜墙铁壁”。同时，全力保障医院各项诊疗工作，经济运行稳中有升，确保了医院可持续发展。2021年是“十四五”的开局之年，也是医院转型升级的关键之年。希望省精卫人团结一心，在院党委的带领下，以党建深度融合业务，并做到以下几点：

　　一要提高站位，做好“十四五”时期各项工作的规划与落实。为实现“一院三区”的美好愿景，勠力同心，铿锵前行。

　　二要统筹兼顾，将疫情防控放在重中之重。统筹做好疫情防控常态化和医院高质量发展，全面推进医院精细化管理。

　　三要优享资源，积极发挥省级精神专业医院的医教研功能和在全省的龙头作用，全面提升医院的硬核实力。

　　四要加大激励，以干成事论英雄。鼓励中层干部积极谋划科室发展，做好亚专科建设，创建品牌科室。

　　院长兼党委副书记王金环在总结点评时说，各位中层干部总结成绩客观有据，剖析不足直指核心，计划措施落地可行。在过去的一年里，各位中层干部能够积极带领本科室人员履职尽责，为医院在管理、医疗、信息化、学科建设等方面取得了可喜的成绩，完成了“十三五”的圆满收官，同时做好了“十四五”的起步开局。新征途，新梦想。希望全院员工在院党委的领导下，在做好常态化疫情防控的基础上，继续对标全国三级公立医院绩效考核和现代医院管理制度建设要求，不断提高科学化管理水平，提高精神卫生服务能力，全力保障人民群众的心身健康，努力开创省精神卫生中心更加辉煌的未来。