近年来，宣城市宣州区卫生健康部门补短板，强弱项，努力构建卫生健康新体系，推动卫生健康工作由“治病”向“健康”转变。

　　一是构建健康促进体系。不断强化爱国卫生组织力量，通过国家卫生城市复审省级病媒达标评估、省级暗访及省级技术评估。持续推进卫生城镇创建工作，巩固医疗机构“厕所革命”工作成果，2020年申报创建省级卫生镇2个、省级卫生村7个、省级卫生先进单位1个。财政支出34万元用于健康素养促进行动， 2020年开展宣讲活动12场，受众2400余人。连续举办四届全国“万步有约”健走大赛，并获评全国优秀健走示范区。实施控烟行动，创建无烟党政机关59个、无烟学校63个、无烟医疗卫生机构23个。

　　二是构建疾病防控体系。落实艾滋病、结核病、血吸虫病等防治措施，规范开展死因监测、肿瘤登记、心脑血管事件报告工作。组织宣城市第四人民医院配合综治、公安开展肇事肇祸疑似精神障碍患者危险性评估工作。启动宣州区疾病控制中心综合楼建设，增加并落实疾控机构编制，简化程序招聘疾控专业人才7名。规范预防接种服务管理，适龄儿童免疫规划疫苗接种率始终保持在90%以上。依托家庭医生签约服务团队，对高血压、糖尿病等高危人群和患者开展规范管理服务。

　　三是构建老年健康体系。免费为65岁以上老年人健康体检，建立健康档案，全区65岁以上老年人健康管理率达78.17%，达到省规定目标任务。推进医养结合工作，全区建成医养结合机构5家，床位1307张，医疗机构与养老机构签约服务31对，济川街道社区卫生服务中心等机构获评省级医养结合示范单位。积极推动宣州区健康产业长三角一体化发展，开展健康小镇的创建工作。

　　四是构建妇幼健康体系。妇女儿童发展纲要（2011-2020年）卫生健康领域指标全部达标。实施3岁以下婴幼儿照护服务，形成完备的托育服务发展体系。在宣城市火车站、高铁站和宣城市汽运总公司等公共场所建成并投入使用标准母婴室17个。落实财政经费，支持宣城市妇女儿童活动中心开展普惠托育机构试点建设。（杜爱欣）